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05-Tutela della salute e sicurezza 06-Lavoro da remoto 11-Conciliazione vita-lavoro 15-Welfare 17-Dentro la nostra comunità 6.1 Telelavoro 6.3 Lavoro Agile (Smart Working) Tutti i Comunicati

Il sacco di patate di Unibo, ovvero la sottrazione dei PC fissi

01.10.2024

Poniamo che stasera vogliate preparare un gateau per cinque persone. Fate un rapido calcolo, e decidete di comprare un chilo e mezzo di patate. Il verduraio ha la mano abbondante:…

06-Lavoro da remoto 11-Conciliazione vita-lavoro 6.1 Telelavoro 6.2 Lavoro Agile Emergenziale - LAE 6.3 Lavoro Agile (Smart Working) Tutti i Comunicati

Lavoro a distanza: l’apoteosi del “fino a tot giorni”

01.07.2024

Da molto tempo abbiamo posto il problema del numero di giornate effettivamente svolte in remoto. Con il cambio di DG nel 2022 era stata infatti introdotta, accanto all’opzione “numero di…

02-Organizzazione 05-Tutela della salute e sicurezza 06-Lavoro da remoto 15-Welfare 5.1 Emergenza pandemica 6.1 Telelavoro 6.2 Lavoro Agile Emergenziale - LAE 6.3 Lavoro Agile (Smart Working) Tutti i Comunicati

Lavoro da remoto: nuovi accordi al massimo ribasso?

13.05.2024

Care colleghe, cari colleghi, come CUB SUR abbiamo più volte sollecitato l’apertura di un tavolo sindacale per rivedere la disciplina delle forme di lavoro a distanza e capitalizzare anche in…

06-Lavoro da remoto 11-Conciliazione vita-lavoro 17-Dentro la nostra comunità 6.1 Telelavoro 6.3 Lavoro Agile (Smart Working) Tutti i Comunicati

L’obsolescenza programmata del telelavoro marcato Unibo

30.09.2022

Come sanno i migliori produttori di lavatrici e di telefonini, l’obsolescenza programmata è l’anima del commercio. Prendi un nuovo prodotto, per esempio un nuovo strumento di conciliazione dei tempi di…

06-Lavoro da remoto 6.3 Lavoro Agile (Smart Working) Tutti i Comunicati

29.03.2022

LAVORO DA REMOTO IL VERBALE È SOLO UN VERBALE Il verbale di trattativa stilato nel corso dell’incontro del 24 marzo si configura come un atto di indirizzo politico. Sulle forme…

16-Bilancio 6.3 Lavoro Agile (Smart Working) Tutti i Comunicati

SMART WORKING IN ATENEO

15.02.2022

Più flessibili (disponibili), senza tutele e senza buoni pasto. Allora chi ci guadagna? Siamo all’esito della “sperimentazione” del lavoro agile, forma di lavoro prevista come obbligatoria fin dal 2017. In…

5.1 Emergenza pandemica 6.2 Lavoro Agile Emergenziale - LAE 6.3 Lavoro Agile (Smart Working) Tutti i Comunicati

SMART WORKING – A CHI GIOVA?

07.10.2020

Sono già iniziate le grandi manovre d’interpretazione di una legge scritta forse malissimo e soprattutto senza la previsione di tutele non derogabili. La Legge 81/2017 probabilmente è la solita patacca…

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Tag: smart working

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